〔14〕架空赵王道（第3 / 4页）

和两位副部长谈话后，黄一天就让办公室通知赵王道，说下午开个部务会议，让他准时参加。

下午的三点，部务会议准时召开，黄一天说，自己到了组织部也有一段时间了，因为时间忙，所以很多事没有认真地过问，后来发现不问还是真的不行，经常出问题，对组织部的影响很大。

赵王道坐在底下听到黄一天这个开场白，心想，难道因为上次调整方案的事情，黄一天想要找个由头要自己难堪，当着几个部领导的面，给自己一个下马威。后来，赵王道心想，如果黄一天敢对自己说什么过份的话，也绝对不会给他留面子，反正有一把手县委书记做自己的老大，根本没必要怕这位黄部长。

黄一天看了几个人一眼，继续说，一个人手里分工的事情多了，就要出问题，就必须要减轻负担，人人都出力，个个有胆子，分开进行，才能不出问题，所以把几位召集起来，和大家一起研究，主要是把部领导内部分工调整确定一下。

几个人都不说话，因为以前的部长只分管办公室，现在黄一天来是不是也要分管办公室呢。

胡小华听后沉默了一会说，你的感觉是正确的，这个赵王道确实跟马魁梧的关系很不一般，马魁梧在普水这几年，网罗了不少爪牙，整天在一起吃喝玩乐，把普水的官场弄的一团糟，这帮人以兄弟相称，这个赵王道就是马魁梧的“十兄弟”中的排名第一，其余的几个分别在公安，财政，教育，城管等单位做一把手，普水的老百姓称呼他们是“普水十虎”。

胡小华不无忧虑的说，黄一天，这个赵王道不是个容易对付的人，你现在跟他杠上了，你可千万要小心啊，上任组织部长就是在他手里变得威信扫地，后来只好屈服。

黄一天对胡小华的担心有点不以为然，认为一个副职难道能起什么大风大浪，于是就说，我就不信，我一个县委副书记，组织部长难道还怕他组织部副部长，大不了我调整他在组织部的内部分工，让他没有机会插手干部调整的任何事情，看他还报什么方案给他的老大。

胡小华说，你这样说，也很有道理，既然不配合，那就不让参与，把他放到一边，但是，还需要另外两名副部长跟你配合的好，如何这样，这也不失为一个好办法。

黄一天说，上次开部务会议，就发现另外两个副部长和赵王道不是一个战线上的人，所以把赵王道分管的几个科室分给两位副部长，那么他们也就会听话了。

黄一天继续说，赵副部长，还兼着人事局长一职，人事局的事情很多，就准备把赵副部长手里分管的干部工作转到胡副部长和孙副部长的手里吧。

黄一天不管下面人的想法，按照既定方案宣布，胡部长分管组织科、党员管理科、人才科的基础上再分官乡镇干部科；孙部长分管电教中心、干部培训课的基础上，再分管机关干部科和办公室。

自己作为县委副书记，所以不分管组织部的科室，而赵王道副部长是人事局长，也就不分管部内任何科室。以前乡镇干部科和机关干部科以前一直是赵王道负责，两个副部长连插手都没有机会，现在让他们各自分管，两人都很兴奋的接受，当场表示一定尽心把工作做好，不辜负领导的信任。特别是孙副部长，以前分管两个没有任何实权的的科室，现在把办公室、机关干部科给自己，简直就是感激的要流泪了。

黄一天见赵王道自始至终没有讲话，于是按照程序问大家，对于分工有什么意见的现在可以提出来，要是大家都对此次的分工调整没有什么意见的话，这事就这样定下来了。

负责会议记录的办公室主任，刚才听到黄部长宣布分工调整的具体情况，还有些发愣，见领导已经开始准备结束今天的短会，赶紧把刚才涉及分工调整的内容记录下来。

第二天，黄一天上班后分别找了另外的两位副部长谈了话，说自己到自普水工作的时间不长，作为县委副书记兼任组织部长一职，有时候感觉事情太多，力不从心，所以很多事希望他们能多担点责任。

两个副部长都是分管二线科室，两个干部科都是赵王道分管的，自己根本**不上手，所以都很积极但是很不甘地说，黄书记，什么事尽管吩咐，肯定积极完成，但是组织部的主要工作，干部工作，都是赵王道部长分管的，所以我们只能给你打下手。

黄一天就说，赵副部长还兼着人事局长一职，人事局的事情也不少，为了对个人负责，准备让他只负责人事局的事情，不利的工作就让你们负责。

胡副部长和孙副部长听了这话，眼睛一亮，谁不知道赵王道手里分管的干工作是组织部最吃香的两个科室，如果真能轮到自己的手里分管，那么自己在干部任用方面的话语权就不一样了。

两位副部长都点头说，组织部领导有很长时间没有做过分工调整了，如果黄部长进行分工调整，一定都会全力支持的。有了两位副部长的话，黄一天就更加有信心了。